切实做好毕业生就业、征兵工作，精准破解难点堵点问题，4月1日下午，经济学院召开2026届毕业生就业、征兵工作专题会议。学院党政领导、各教研室主任、全体毕业班辅导员参加会议。
会上，各毕业班辅导员围绕前期工作开展情况、当前数据动态变化、学生思想动态及存在的实际困难等。逐一汇报所带班级就业、考研及征兵工作进展。各教研室主任结合专业特点，就学生专业对口岗位拓展、考研复试专业指导、学业困难学生帮扶等，提出针对性建议，表示将充分发挥自身力量，与辅导员队伍形成育人合力。学院领导结合分管工作与当前形势，分别讲话。
会议指出，毕业生就业质量是检验人才培养质量的“试金石”，征兵工作是服务强军兴军战略的“责任田”，两项工作都事关学生切身利益，要统筹好就业与考研、征兵之间的关系，针对不同学生群体特点，分类指导、精准服务，多做雪中送炭的实事。要深入一线，摸清每一名未落实去向学生的真实情况和实际诉求，用心用情做好政策解读、心理疏导、岗位推荐等服务工作。教研室主任要切实履行好育人职责，将就业、征兵工作融入日常教学全过程，加强职业生涯指导，既要指导毕业论文，也要关注学生发展去向，做到教书与育人并重。
会议强调，要狠抓重点工作。一是持续开展“访企拓岗促就业”专项行动，学院领导要带头走访企业，各教研室主任主动对接行业企业，拓展优质岗位、提升匹配度； 二是加强考研复试与调剂指导，各教研室组织专业教师开展“一对一”辅导， 帮助学生提高录取成功率；三是加大征兵政策宣传力度，邀请退伍复学学生开展朋辈宣讲，激发学生参军报国热情；四是健全重点群体帮扶机制，对困难毕业生实行“包保到人”，确保兜底帮扶落到实处。
会议要求，要树立和践行正确政绩观，为学生解决实际问题，以“功成不必在我”的境界和“功成必定有我”的担当，进一步细化举措、凝聚合力，沉下心来抓落实、扑下身子强服务，全力推动2026届毕业生就业、征兵工作提质增效。
（来稿时间：2026年4月2日 撰稿：刘丽霞 编辑：周 薇 审稿：宋 岚 李小虎/杨 昀）
